性格活泼，厨艺81分，初始烹饪速度233%第五名：尼娜职业咖啡师，性格自信，厨艺75分，初始烹饪速度288%第六名：莱斯塔特职业咖啡师，性格浪漫，厨艺74分，初始烹饪速度21%第七名：吉赛尔职业茶艺师。
开间小店职业大师会有金色装备。根据查询相关 息得知开间小店装备获取主要途径：小店挑战赛、挑战商店、职业大师和活动。点击小店旁边停车位上的小车，就是小店挑战赛。每天有免费5次挑战机会，还可以用钻石购买5次（50+100+150+200+300=700钻）。
金卡员工升星需要与之相同的金卡。金卡员工升星需要与之相同的金卡，六星到一钻需要一张四星的，升级二钻需要两个满级紫卡，三钻两张金后面的忘记了，总之，有金卡就囤着吧。
开间小店十个金色员工排行榜：第一名：碧碧 碧碧的性格是浪漫，职业为咖啡师，初始拥有85的厨艺值，五星技能可以增加餐品的价格，六星技能能够增加所有员工的厨艺，升钻之后能够增加自身以及所有员工的厨艺值。
在开间小店中，金色员工扮演着至关重要的角色。他们不仅拥有高级技能和丰富的经验，能够提供更高质量的服务和产品，还能够吸引更多的顾客。金色员工往往具备更高的专业素养和出色的沟通技巧，这使他们能够与顾客建立良好的互动关系，提供个性化的建议和解决方案。
拍卖或者合成。当你获得全部手工 材料后，即可到江行云处 适合自已等级的金色装备。 难度很高，但你只要愿意出钱，即可立即 出来。
艾利诺拉好。艾利诺拉的渠道多，更好培养，作为工具人职业加成给的多，性格活泼，艾利诺拉属于百搭的员工。伊利卡有局限性，不同意培养，也有很多人喜欢，也有伊利卡的相应优势。
开间小店金色员工排行：在这款游戏中金色员工是品质最好的员工了，属性非常的高，技能也是非常的多，但是金色员工也是有不一样的属性的，接下来作者就会分享给大家金色员工排行情况，第一名：黛比黛比职业是甜品师，性格浪漫，厨艺75分，初始烹饪速度266%第二名：帕梅拉职业咖啡师，性格热情，厨艺82分。
第一名：碧碧 碧碧的性格是浪漫，职业为咖啡师，初始拥有85的厨艺值，五星技能可以增加餐品的价格，六星技能能够增加所有员工的厨艺，升钻之后能够增加自身以及所有员工的厨艺值。第二名：Ori Ori是性格自信的咖啡师，初始厨艺值84，技能果能够增加自身的烹饪速度，以及所有员工的厨艺值。
热情组桑迪和瑞云都不能少，是《开间小店》碧碧下来初始厨艺最高的两个员工，但是热情组缺少一个核心，初始厨艺80以上有自身15%加成的热情员工。自信组目前是最强的性格，虽然浪漫崛起了，但是浪漫阵容性格都比较难培养，相对自信性格就更优。
格林达，作为甜品师，拥有45点厨艺。她活泼开朗，是一位4星厨艺者。使用1钻时，她的能力可以提升2%给整个团队，而2钻则能提升自身10%的厨艺水平。佳芝则是一位茶艺师，她的厨艺同样为45点。她体贴入微，4星茶艺也达到了100点。使用1钻时，她可以提升整个团队2%的厨艺，2钻时则可以提升茶艺3%。
第九名：伊莉卡 浪漫甜品师，初始厨艺值为82，技能能够增加真实的烹饪速度，升星后能够增加所有员工的厨艺值。第十名：帕梅拉 热情咖啡师，初始厨艺值为82，技能能增加餐品的价格以及所有员工的厨艺值。以上是目前游戏中最强的十位金色员工排行榜，他们可以通过扭蛋来获得。
开间小店的瑞云比较好。根据金色员工排行榜，瑞云比芷荷的排行要高一点。你的厨艺点要高一点。
很好。开间小店是网友自制的一款模拟经营策略游戏，在游戏中玩家需要努力经营自己的小店不能让其倒闭。游戏中拥有不同等级的角色，丽雅是金色等级的角色，非常好用，能给玩家提供高额的收益加成。
开间小店员工技能效果可以叠加吗：员工技能效果应该是可以叠加的。游戏中有很多的员工，每个员工的技能属性大有不同。当然给玩家带来的技能效果也是不同的，玩家可自由选择员工培养。游戏中的员工定位都是不同的，所带给玩家的收益也是不同的。
值得培养排行榜：瑞云，桑迪，芷荷，碧碧。尽量先开7个位就行，多了员工很难培养，有资源培养员工后再慢慢升级扩建。等级提升，委托难度也会提升，这个游戏又压不了升级，这是比较鸡肋的事情。一些难度为中，可过却怎么都过不去的，可以选择只上阵*好的7个员工，这样过的概率会变大。
开间小店职业挑战详解职业大师提供了除挑战、活动以外的装备获取方式，对新手友好，可以作为过渡的紫装比较多。但紫装带 格的概率非常低，即便作为过渡，最后仍逃不脱狗粮的命运。所以这个活动对于老玩家来说，只能算是一次性大号狗粮机。
45级。《开间小店手游》是一款经营策略类模拟经营游戏，在游戏中，玩家将拥有自己的一家咖啡厅。开间小店 职业大师玩法，将人物等级达到45即可根据小镇地图前往开启。职业大师提供了除挑战、活动以外的装备获取方式，对新手友好，可以作为过渡的紫装比较多。
开间小店职业挑战详解职业大师提供了除挑战、活动以外的装备获取方式，对新手友好，可以作为过渡的紫装比较多。但紫装带 格的概率非常低，即便作为过渡，最后仍逃不脱狗粮的命运。所以这个活动对于老玩家来说，只能算是一次性大号狗粮机。
开间小店装备获取攻略主要途径：小店挑战赛、挑战商店、职业大师和活动。点击小店旁边停车位上的小车，就是小店挑战赛。每天有免费5次挑战机会，还可以用钻石购买5次（50+100+150+200+300=700钻）。
开间小店游戏咖啡培训在左上角头像那打开。进入小店。点击小镇按钮。小镇主页。选择职业大师。接着点击咖啡师挑战第1关。咖啡师挑战页面。点击挑战即可。
开间小店装备获取攻略主要途径：小店挑战赛、挑战商店、职业大师和活动。点击小店旁边停车位上的小车，就是小店挑战赛。每天有免费5次挑战机会，还可以用钻石购买5次(50+100+150+200+300=700钻)。
需要足够的金币。成长初期金币缺乏，每升一级买设备、家具、升员工等都需要大量的金币，这就需要卡级，等攒到几千、几万、几十万金币需求随等级提升的金币再升级。服装，是衣服鞋装饰品等的总称，多指衣服。在国家标准中对服装的定义为：缝制，穿于人体起保护和装饰作用的产品，又称衣服。
开间小店装备提升 主要有两种方式：【装备升级】和【装备升星】。装备升级上限根据店铺等级以及头衔等级决定的。升级装备不需要四件装备平均升级，因为四个位置增加的厨艺值有比较明显的区别，增加厨艺值以左上、左下、右上、右下的位置排序。
开间小店店员颜色属性是品质。因为店员品质很重要，金＞紫＞蓝＞绿。想获取好的店员就要到扭蛋机那里花扭蛋币抽。雇员的获得 就是扭蛋和碎片合成。
员工金卡。《 开间小店 》手游是一款现代模拟经营类手游。在游戏中，玩家拥有一家咖啡厅，通过自己的努力，从专卖咖啡做起，不断丰富菜谱，一步一步将咖啡厅建造为自己梦想的咖啡厅。开间小店开服都出了员工金卡，员工要通过自己的努力进行升级，才能能到金卡。
肯定是要换金色碎片的。固原的获得方式就是扭蛋和碎片合成，如果积累金色碎片的话，到时候就可以合成金色员工。因为在游戏中金色大于紫色，大于蓝色，大于绿色，所以说合成一个金色员工非常有必要。金色员工可以给游戏主线任务里增加更多的金币，使用户在游戏中可以获得更高的成就以及奖励。
开间小店是一款经营模拟类的游戏，玩家需要在游戏中经营自己的小店，雇佣各种员工来帮助自己赚取金钱。在游戏中，有许多类型的员工，他们拥有各自的能力和特点，金色员工拥有更高的能力值和更多的技能，是玩家在游戏中追求的目标之一。
尽量先开7个位就行，多了员工很难培养，有资源培养员工后再慢慢升级扩建。等级提升，委托难度也会提升，这个游戏又压不了升级，这是比较鸡肋的事情。一些难度为中，可过却怎么都过不去的，可以选择只上阵好的7个员工，这样过的概率会变大。
充分利用获得的资源 一旦完成金色员工的分解，记得要充分利用获得的资源。这些资源可以用来升级其他员工、购买更多的设备或扩大店铺规模，从而推动你的经营发展。综上所述，《开间小店》中的金色员工分解可以是获取更多资源的一种途径。
